あなたの希望の雇用形態、持っている資格、住んでいる地域（さいたま市など）を入力するだけ。

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せっかくの転職ですので、自分のキャリアアップにつながるような施設に転職したいものです。

しかし、ここが自分ひとりで動くとなかなか難しく、本当に良い施設は一般的には表に出していないものもあったりすので、難しい点があります。

自分の働ける時間、お給料、福利厚生など複合的な要素を入れて、就職・転職先を見つけるのは非常に困難です。

おすすめは、さいたま市付近で、介護施設探しのお手伝いをしてくれる転職・就職のプロに相談するのが一番です。

介護専門の転職サービスを使うと、より簡単に転職ができます。

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転職について

認められた場合は、３５歳以上でも転職を諦める必要はないと思っていいです。確かに、年配の方が採用されにくいですが、すぐに結果を出すことを求めているような会社の場合、経験と知識を兼ね備えた３０代を迎え入れることが可能な状態になっています。ですから、３５歳を超えているからといって、再び職に就くことを諦める必要はありません。

英語が堪能だと、就職活動で有利になるかというと、有利な場合が多いと言えるでしょう。楽天が代表的ですが、社内で話す言語が英語だけという会社もありますので、有利に働きます。履歴書に記載できるような英語のレベルを証明できる資格をボーナスを受け取って転職する方が懐も潤います。退職金と合わせると大きな臨時収入となるため、賞与の月に合わせて退職すると得になります。そうするためにも、計画的に事前に、計画を練っておくのがいいかもしれませんね。

転職活動の際は、マイクロソフトオフィススペシャリスト（ＭＯＳ）の資格を持っていれば採用へのアピールになってくれるかもしれません。ＭＯＳは、マイクロソフト社が公認しているＰＣスキルを認めてくれる資格になります。この資格を得るということは、つまり、ほとんどの企業で当たり前に使われている知識やスキルが一定レベル以上にあると認められるわけです。リスクが少ないだけでなく、マイナスイメージがないというのが、転職理由を考える場合に職場環境が不満で退職した方も大勢いますが、対人関係で失敗したのは本人に問題があるためだと人事側は受け取ってしまうため、あなたの印象がマイナスのイメージになってしまいます。転職するときの履歴書に、前職の会社名や勤務年数などのシンプルな経歴を書くだけだと、それを読む採用担当の方に今までしてきた仕事をわかってもらうことはできません。どのような部署でどのような仕事を行い、どういった成果を残したのかや技術を身につけたなどの説明を加えることで、人事担当者の目に留まりやすくなるでしょう。

３５歳転職限界説を聞いたことはありますよね。これは３５歳を超えると転職することができなくなるという説です。まだこんな説が出回っていますが、実際のところ、この説は本当なのでしょうか？実のところは、３５歳転職限界説は現在では有効ではなくなっています。今では、どの企業も生き残るために必死なので、年齢で選んでいてよい状況ではないのでしょう。転職した場合にお祝い金がもらえる転職サービスといったものがありますが、お祝い金を受け取れるといっても、一回で全部支払われるのではなく、十二ヶ月に分けて分割で振り込みがあることがほとんどで、お祝い金制度を採用していない転職サービスの方が、面接にも通りやすいといったこともあるでしょう。目標や夢を持たずに大学を卒業して職を探そうとしても、希望通りの仕事に就くのは難しいです。そのせいで、仕事に希望を持てずに退職してしまい、転職するも、また退職するという悪循環にはまってしまいがちです。適職に一歩でも近づくためにも幼少期からぶれない夢を持ち、頑張ることが大切です。

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