あなたの希望の雇用形態、持っている資格、住んでいる地域（熊本市など）を入力するだけ。

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せっかくの転職ですので、自分のキャリアアップにつながるような施設に転職したいものです。

しかし、ここが自分ひとりで動くとなかなか難しく、本当に良い施設は一般的には表に出していないものもあったりすので、難しい点があります。

自分の働ける時間、お給料、福利厚生など複合的な要素を入れて、就職・転職先を見つけるのは非常に困難です。

おすすめは、熊本市付近で、介護施設探しのお手伝いをしてくれる転職・就職のプロに相談するのが一番です。

介護専門の転職サービスを使うと、より簡単に転職ができます。

こんな時は転職サポートがオススメ

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転職について

賞与を貰って転職する方が懐も潤います。退職金と合わせるとけっこうな臨時収入となりますから、退職するつもりの人はボーナス月に合わせた退職にすると有利です。そうするためにも、計画を練って転職活動を実行することが重要なので、

少し昔では、３５歳を超えると転職は無理になるという説も、結構真実をついていました。以前は年功序列というシステムだったので、３５歳を超えた人が、途中で入社しても扱いが難しいため、採用しないところが多かったのです。けれども、今は年功序列が崩れたため、３５歳を超えていても前途有望であれば採用を決める企業が多くなりました。勤務年数などのシンプルな経歴を書くのみでは、履歴書をみた人事担当者に今までしてきた仕事をどのような部署でどのような仕事を行い、どのような成果が上がったのかや技術を身につけたなどの説明を加えることで、採用担当者に興味を持ってもらえるかもしれません。

求職活動のコツはと言えばハローワーク、求人のサイトの上手な活用でしょう。近頃は、例えば、高齢者が対象の人材バンクも作られていて、希望条件に合った職業を紹介してくれる所もあるでしょう。人材バンクとか人材紹介会社を使って自分の職務経歴などの必要情報を登録して、適職発見に繋げるのが最も効率の良い求職方法ではないでしょうか。会社を辞めた後、だらだらと生活を送っていただけだったり、失業給付を受けとるのみで、これといった就職活動なども行っていなかった時には、無職期間が長期にわたるほど転職の際に不利になるでしょう。可能ならば面接官が納得するような理由をしておくことが大切です。日々の仕事上、できるかぎりストレスを溜めないことがどんなに好条件の長期間続きません。たまったストレスを解消する方法を不可欠です。

専門職というのは、その求人の条件として規定となっている資格を持っていることなどと提示されている求人もありますので、転職先に専門職を目指すなら資格を持っておられる人が有利です。そして、資格を持っている方と持っていない方とでは、人事部により、履歴書の確認がなされた場合にも差が出るかもしれません。

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資格を持っていない方

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